📄 Om att vilja ha en manlig personal – fallet Nancy

📄 Om att vilja ha en manlig personal – fallet Nancy
🔺 Avancerad nivå – innehåller dilemman, komplexa behov eller gråzoner

Nancy, 41 år, har en grav fysisk funktionsnedsättning och bor i ett LSS-boende. Hon får hjälp med personlig hygien varje morgon. En dag säger hon tydligt att hon bara vill ha hjälp av manliga medarbetare. På schemat finns bara kvinnor. Kollegorna undrar om man kan neka henne det – är det diskriminerande att säga nej? Samtidigt känns det obekvämt för vissa att byta rutiner. Hur mycket kan och ska man anpassa sig till individens önskemål?

💬 Dela gärna dina tankar i kommentarsfältet nedan.