📘 Kapitel 5: Nationella riktlinjer och styrdokument

Socialstyrelsens nationella riktlinjer är rekommendationer som bygger på aktuell forskning, beprövad erfarenhet och etiska överväganden. De tas fram för att vägleda vårdens och omsorgens verksamheter i hur insatser bör prioriteras, utföras och följas upp. Syftet är att stärka jämlikhet, kvalitet och effektivitet i hela landet. Riktlinjerna är inte juridiskt bindande, men ska följas om det inte finns särskilda skäl att avvika. De är avsedda att vara ett beslutsstöd för både vårdgivare, verks

Socialstyrelsen har tagit fram nationella kompetensmål för undersköterskor. Dessa beskriver vilken kunskap, vilka färdigheter och vilket professionellt förhållningssätt som krävs för att kunna utföra sitt arbete med god kvalitet. Kompetensmålen bygger på forskning, beprövad erfarenhet och lagstiftning, men också på värdegrund och människosyn. Syftet är att ge en gemensam grund för utbildning, yrkesutövning och utveckling i yrket, oavsett var i landet man arbetar. Målen gäller alla som

Nationella vårdprogram tas fram för att ge enhetlig och kunskapsbaserad vård inom specifika områden, oftast för olika sjukdomar eller tillstånd. Syftet är att alla patienter, oavsett var i landet de bor, ska få vård av likvärdig kvalitet och med bästa möjliga resultat. Ett vårdprogram beskriver hela vårdkedjan: från symtom och diagnos till behandling, uppföljning och ibland rehabilitering. Vårdprogrammen bygger på vetenskap och beprövad erfarenhet, men de är också anpassade för att fungera

Utöver nationella riktlinjer, lagar och vårdprogram har varje arbetsgivare egna dokument som styr hur arbetet ska utföras lokalt. Dessa kan kallas policyer, riktlinjer, rutiner, instruktioner eller handlingsplaner, och de är en viktig del av det dagliga arbetet i vård och omsorg. En policy uttrycker ofta en övergripande vilja eller princip, till exempel att "alla brukare ska bemötas med respekt och delaktighet". Rutiner och instruktioner konkretiserar hur det ska gå till i praktiken: Vad gö