Offentlighets- och sekretesslagen (OSL)

Offentlighets- och sekretesslagen (OSL)

Offentlighets- och sekretesslagen syftar till att skydda individens personliga integritet. Inom vård och omsorg innebär detta att all personal omfattas av tystnadsplikt. Det gäller alla uppgifter som rör patienters eller brukares hälsa, personliga förhållanden eller andra känsliga uppgifter som förekommer i arbetet.

Sekretessen omfattar både muntlig information och skriftlig dokumentation, liksom observationer och samtal man råkar ta del av i sin yrkesutövning. Skyldigheten att bevara tystnadsplikt gäller även efter avslutad anställning och efter att personen avlidit.

Tystnadsplikten är inte enbart en etisk princip – det är ett lagstadgat ansvar. Brott mot sekretessen kan leda till rättsliga påföljder, skada för den enskilde samt bristande förtroende för vårdverksamheten.

Det finns dock situationer där sekretess kan brytas, till exempel när det föreligger laglig grund enligt annan lagstiftning. Exempel på detta är anmälningsplikt vid misstanke om att barn far illa, eller om det finns fara för liv eller allvarlig skada. Information kan även delas inom vårdteamet om det är nödvändigt för att kunna ge en god och säker vård.

Vad säger lagen mer konkret?

Offentlighets- och sekretesslagen är omfattande, men följande delar är särskilt relevanta för personal inom vård och omsorg:

• Kapitel 1–2: Lagens syfte och tillämpningsområde. Förklarar sekretessens roll i förhållande till offentlighetsprincipen.

• Kapitel 25: Gäller för hälso- och sjukvård. Anger att uppgifter om hälsotillstånd, behandling och personliga förhållanden är sekretessbelagda.

• Kapitel 10 och 12: Reglerar undantag från sekretessen. Till exempel möjligheten att lämna ut information vid samverkan inom vården, fara för liv eller kontakt med socialtjänsten.

Att hantera sekretess på ett korrekt sätt är en viktig del av det professionella ansvaret inom vård och omsorg.

💭 Vad innebär tystnadsplikt i praktiken? I vilka situationer kan det uppstå osäkerhet kring vad som får delas – och med vem?