📘 Kapitel 4: Yrkesetik och skyldigheter för undersköterskor
Undersköterskans arbete bygger inte bara på rutiner och instruktioner – utan också på yrkesetik, omdöme och ansvar. För att ge trygg och respektfull vård krävs att personalen förstår både sina skyldigheter och de värden som ska prägla yrkesrollen. I det här kapitlet lyfts centrala skyldigheter fram, som tystnadsplikt, anmälningsplikt, dokumentationsskyldighet och ansvar vid avvikelser. Fokus ligger på hur lagstiftning och etik samverkar i det dagliga arbetet, och hur undersköterskan kan arbeta professionellt i mötet med andra.
6 records in this category
-
Tystnadsplikt Tystnadsplikt är en grundläggande skyldighet inom vård och omsorg. Den innebär att personal inte får föra vidare information om enskilda personer som de fått kännedom om i sin yrkesutövning – oavsett om det handlar om hälsa, levnadsförhållanden, anhöriga eller andra känsliga uppgifter. Tystnadsplikten gäller både i tal och skrift, och omfattar samtal, dokumentation och observationer. Skyddet för den enskildes integritet är starkt förankrat i lag, främst i Offentlighets- o
-
Anmälningsplikt Anmälningsplikt är en juridisk skyldighet som gäller alla som arbetar inom vård, skola, omsorg och andra yrken där man möter barn. Enligt Socialtjänstlagen (SoL) 14 kap. 1 § är personal skyldig att genast anmäla till socialtjänsten om man misstänker att ett barn far illa – det vill säga utsätts för övergrepp, försummelse, våld eller lever i en miljö som allvarligt hotar deras hälsa eller utveckling. Undersköterskor omfattas fullt ut av denna skyldighet, oavsett om man a
-
Dokumentationsskyldighet Dokumentation är en central del av det professionella ansvaret inom vård och omsorg. Den säkerställer att insatser planeras, följs upp och utförs på ett rättssäkert och samordnat sätt. Enligt både Patientdatalagen (PDL) och Socialtjänstlagen (SoL) är verksamheter skyldiga att dokumentera viktiga händelser, åtgärder och iakttagelser som rör den enskildes hälsa och livssituation. Även om undersköterskor inte alltid är skyldiga att föra journal självständigt, är d
-
Lex Maria Lex Maria är ett anmälningssystem inom hälso- och sjukvården som används när en patient drabbats av – eller riskerat att drabbas av – en allvarlig vårdskada. Syftet är att synliggöra brister, ta reda på vad som gått fel och se till att liknande händelser inte händer igen. Bakgrunden till lagen är en tragisk händelse på Maria sjukhus i Stockholm 1936. Flera patienter avled efter att ha fått desinfektionsmedel i stället för bedövningsmedel. Händelsen ledde till införandet av an
-
Lex Sarah Lex Sarah är en bestämmelse som används inom socialtjänsten, LSS-verksamheter och Statens institutionsstyrelse (SiS) för att uppmärksamma allvarliga missförhållanden eller risker för missförhållanden. Målet är att säkerställa trygghet, kvalitet och respekt i omsorgen – och att förebygga att liknande händelser sker igen. Bakgrunden till lagen är Sarah Wägnerts uppmärksammade larm om vanvård inom äldreomsorgen under 1990-talet. Hon visade att det ibland krävs mod att stå upp fö
-
IVO och andra tillsynsmyndigheter Inom vård och omsorg är det viktigt att verksamheter granskas, följs upp och utvecklas – för att säkerställa att insatserna håller hög kvalitet, är rättssäkra och utförs enligt lag. Det är här tillsynsmyndigheterna kommer in. De har i uppgift att kontrollera att både verksamheten som helhet och personalen följer de regler som gäller. Den viktigaste tillsynsmyndigheten inom hälso- och sjukvård och social omsorg är Inspektionen för vård och omsorg (IVO).
